引言：随着智能手机普及和移动互联网的发展，APP推广成为许多企业和开发者获取用户和变现的重要途径，但也出现了一些底薪骗局，给无辜者带来了不小的损失。本篇文章就为大家揭秘APP推广底薪骗局，希望能帮助读者提高警惕，远离骗局。
一、套路分析
1、PDF文件套路：APP推广者会向求职者发放PDF文件，要求求职者内部注册，以赚取佣金或底薪。但实际上，这些PDF文件是伪造的，根本没有佣金。
2、诱导办卡套路：APP推广者会以提供刷单、刷流量、刷评论为手段，对求职者进行诱导，让求职者去办卡激活，以参与推广，但实际上，这些办卡是收费的，而且根本没有佣金。
3、拖欠工资套路：APP推广者在招聘时会承诺高额底薪和佣金，但实际上却会拖欠或者不支付工资。
二、案例分析
1、 “南风未起”：一名求职者在接到推广方的电话后，被邀请参加推广活动。推广方表示只需要填写信息并购买一款推广APP，即可参与推广。但当该求职者向推广方咨询佣金时，却被告知佣金需要推广5000个用户后才能发放。最终该求职者并未完成任务，但已经花费了1400元购买该推广APP。
2、 “猪八戒网”：一名求职者在猪八戒网上找到一份APP推广的兼职，但并未察觉到招聘信息中很多“红旗”警示。招聘者承诺的高薪和佣金相比其他平台确实很有吸引力，但在求职者沉迷于任务完成的时候，却忽略了招聘者对工资的拖欠，最终工资一分未得。
3、 “微信群招聘”：求职者在微信群中被推广者称赞为“最佳推广员”，并且高额底薪和佣金也吸引了他的目光。求职者在完成任务后等了两个月，才发现推广方的客服电话无法联系，微信也被拉黑了。
三、防范措施
1、提高警惕：注意对方的招聘信息是否全面、准确、合法，并谨慎填写自己的信息。任何不合理的要求都要保持警惕，避免上当受骗。
2、谨慎签约：在签署合同前，一定要保留好对方公司的资质证件、工商注册证、税务登记证、营业执照等证明文件，并确保对方公司真实，遵守合同和法律规定。
3、咨询专业人士：在遇到问题时，可以咨询相关专业人士，例如律师、会计师、招聘机构等，以避免受到骗局的侵害。
结论：揭秘APP推广底薪骗局并非一两句话可以概括，需要笔者多方面地进行讲解，希望借此文章提供多方面的思路和建议，加强读者的判断和预防骗局的能力。
